ŠEF RAČUNOVODSTVA

Ključne odgovornosti: 

  • Organizuje i vrši knjigovodstvene poslove u skladu sa zakonom i propisima nadležnih organa
  • Organizuje uredno i ažurno vođenje knjigovodstva
  • Sastavlja poreske prijave i prati zakonske propise iz oblasti poreza
  • Sastavlja periodične obračune i završni račun preduzeća i odgovoran je za njihovu tačnost i ispravnost
  • Organizuje poslove obračuna zarada i naknada zarada, kontroliše blagajničko poslovanje i odobrava isplate preko blagajne
  • Odgovara za ažurnost sintetičkih i analitičkih računa i odgovara za tačnost stanja i promena iskontiranih na njima
  • Prati i odgovara za pravilnu primenu važećih materijalno-finansijskih propisa i poslovanja preduzeća
  • Odgovara za zakonitost rada u oblasti poslova koje obavlja
  • Kontroliše ispravnost i pravovremenost dokumentacije iz delokruga poslova koje organizuje
  • Sarađuje sa nadležnim državnim organima u delokrugu svoga posla, predstavlja preduzeće pred nadležnim organima u delokrugu svoga posla, priprema pravilnike koji regulišu rad sektora računovodstva

Potrebne kvalifikacije:

  • Viša ili visoka stručna sprema, ekonomskog usmerenja
  • 3 godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima
  • Poznavanje rada u MS Office paketu, naročito u Excel-u
  • Poznavanje računovodstvenih, poreskih i ostalih relevantnih propisa i međunarodnih standarda
  • Razvijene organizacione veštine i spremnost na timski rad
  • Sposobnost postavljanja prioriteta i izvršavanje zadataka u rokovima
  • Izuzetne analitičke sposobnosti, sistematičnosti i usmerenost na detalje
  • Orijentacija ka postignuću i odgovornost u radu

Šta nudimo?

  • Kompetitivnu zaradu
  • Mogućnost profesionalnog usavršavanja i napredovanja
  • Rad u prijateljskom i stimulativnom okruženju
  • Sigurno radno mesto u perspektivnoj kompaniji

 

RUKOVODILAC LOGISTIKE

Ključne odgovornosti:

  • Za svoj rad odgovara direktoru Logistike
  • Asistira u upravljanju radom službi centralnog magacina i transporta
  • Učestvuje u strateškom planiranju i organizovanju optimalnog funkcionisanja sektora uz smanjenje troškova
  • Učestvuje u izradi, kontroli i analizi budžeta logistike
  • Učestvuje u definisanju baze ključnih indikatora učinka (KPI) i analizira podatke
  • Učestvuje u organizovanju rada zaposlenih, odgovara za funkcionalnost i kvalitet obavljenog posla
  • Učestvuje u praćenju izvršenja i realizacije planova rada i redovno izveštava o istim
  • Učestvuje u analiziranju porudžbina radi optimalnog planiranja korišćenja voznog parka, transportnih ruta i izvršenih isporuka
  • Učestvuje u definisanju procedura za sve logističke procese i kontroliše njihovu primenu
  • Daje predloge za unapređenje rada sektora
  • Koordiniše saradnju sektora distribucije sa ostalim sektorima u Društvu
  • Prati i obezbeđuje poštovanja zakonskih propisa vezanih za sektor logistike

Potrebne kvalifikacije:

  • Viša ili visoka stručna sprema
  • 3 godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima
  • Poznavanje rada u MS Office paketu, naročito u Excel-u, Pivot tabele i analize
  • Razvijene organizacione veštine i spremnost na timski rad
  • Sposobnost postavljanja prioriteta i izvršavanje zadataka u rokovima
  • Izuzetne analitičke sposobnosti, sistematičnosti i usmerenost na detalje
  • Orijentacija ka postignuću i odgovornost u radu

Pozivamo sve zainteresovane koji žele da napreduju i da se razvijaju zajedno sa nama da se prijave najkasnije do 30.04.2020. godine.

Biće kontaktirani samo kandidati koji uđu u uži izbor. Svim kandidatima se unapred zahvaljujemo na interesovanju za rad u našoj kompaniji i na ukazanom poverenju.

 

PRODAVAC

(stalno otvorena pozicija u svim mestima)

Usled stalnog razvoja kompanije i zahteva tržišta, pruža Vam se prilika da se pridružite našem prodajnom timu.

Ako ste ljubazni i druželjubivi, želite da radite u prijatnom ambijentu i upoznajete puno ljudi, volite uvek da budete na usluzi svojim komšijama i dočekujete ih sa osmehom na licu, prijavite se da radimo zajedno.

Svim našim zaposlenima nudimo:

  • nagrađivanje i motivaciju
  • sigurno radno mesto u perspektivnoj kompaniji
  • profesionalnu obuku i razvoj
  • mogućnost hijerarhijskog napredovanja
  • razumevanje za potrebe i zahteve zaposlenih
  • radnu atmosferu u kojoj se vrednuje posvećenost poslu i timski rad

 

 

Posao